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Produkt zum Begriff Arbeitsvertrag:


  • Der Arbeitsvertrag
    Der Arbeitsvertrag

    Der Arbeitsvertrag , Das Preis'sche Handbuch bietet seinem Nutzer konkrete Hilfestellung bei der Vertragsgestaltung. Klar und übersichtlich gegliedert werden zunächst die Grundlagen der Vertragsgestaltung einschließlich ihrer Grenzen sowie der sozial- und steuerrechtlichen Aspekte dargestellt. Das daran anschließende ABC der einzelnen Regelungsbereiche eines Arbeitsvertrags widmet sich sodann im Detail der Kommentierung von Vertragstypen sowie jeglicher Vertragsklauseln und ihrer Untersuchung im Hinblick auf ihre Wirksamkeit und Zweckmäßigkeit. Die Vor- und Nachteile der einzelnen Klauseln werden umfassend erläutert, geeignete und weniger geeignete oder gar unzulässige Klauseln klar gekennzeichnet. Die jeweiligen sozialversicherungs- und steuerrechtlichen Probleme werden erneut aufgegriffen und direkt an Ort und Stelle mit behandelt. Komplette Vertragsmuster für verschiedene Branchen und Konstellationen, die die vorgeschlagenen Regelungen umsetzen, schließen das Werk. Die erarbeiteten aktuellen Formulierungsvorschläge und ihre Varianten sind abermals Ergebnis der grundlegenden Auswertung und Umsetzung der Gesetzes- und Rechtsprechungsentwicklung. , Studium & Erwachsenenbildung > Fachbücher, Lernen & Nachschlagen , Auflage: 6. neu bearbeitete Auflage 2020, Erscheinungsjahr: 202008, Produktform: Leinen, Redaktion: Preis, Ulrich, Auflage: 20006, Auflage/Ausgabe: 6. neu bearbeitete Auflage 2020, Keyword: Arbeitsverträge; Arbeitsrecht; Abwicklungsvertrag; Arbeitnehmerüberlassung; Arbeitsaufnahme; Arbeitsentgelt; Arbeitsverhältnis; Arbeitszeit; Aufhebungsvertrag; Aufwendungsersatz; Ausbildung; Auslandstätigkeit; Befristung; Boni; Dienstreise; Dienstwagen; Direktionsrecht; Entgelt; Entgeltfortzahlung; Entgeltumwandlung; Freistellung; Gehalt; Gestaltung; Internet; Kündigung; Lohn; Lohnpfändung; Mehrarbeit; Muster; Personal; Personalabteilung; Sozialversicherung; Steuerrecht; Überlassung; Vergütung; Vertragsmuster; Zielvereinbarung, Fachschema: Arbeitsgesetz~Arbeitsrecht~Arbeitsvertrag~Vertrag / Arbeitsvertrag~Management / Personalmanagement~Personalmanagement~Personalpolitik~Personalwirtschaft~Advokat~Jurist / Rechtsanwalt~Rechtsanwalt - Rechtsbeistand, Fachkategorie: Anwaltschaft, Anwälte~Arbeitsvertragsrecht, Warengruppe: HC/Handels- und Wirtschaftsrecht, Arbeitsrecht, Fachkategorie: Personalmanagement, HRM, Thema: Verstehen, Text Sprache: ger, Seitenanzahl: XXXi, Seitenanzahl: 1901, UNSPSC: 49019900, Warenverzeichnis für die Außenhandelsstatistik: 49019900, Verlag: Schmidt , Dr. Otto, Verlag: Schmidt , Dr. Otto, Verlag: Verlag Dr. Otto Schmidt KG, Länge: 244, Breite: 177, Höhe: 63, Gewicht: 2145, Produktform: Gebunden, Genre: Sozialwissenschaften/Recht/Wirtschaft, Genre: Sozialwissenschaften/Recht/Wirtschaft, Vorgänger EAN: 9783504420338 9783504420321 9783504420314 9783504420307 9783504420055, Herkunftsland: DEUTSCHLAND (DE), Katalog: deutschsprachige Titel, Katalog: Gesamtkatalog, Katalog: Lagerartikel, Book on Demand, ausgew. Medienartikel, Relevanz: 0004, Tendenz: 0, Unterkatalog: AK, Unterkatalog: Bücher, Unterkatalog: Hardcover, Unterkatalog: Lagerartikel,

    Preis: 159.00 € | Versand*: 0 €
  • Avery Zweckform Formularvordruck »Arbeitsvertrag gewerbl. Arbeitnehmer« blau, 21x29.7 cm
    Avery Zweckform Formularvordruck »Arbeitsvertrag gewerbl. Arbeitnehmer« blau, 21x29.7 cm

    Formularvordruck »Arbeitsvertrag gewerbl. Arbeitnehmer«, Anwendungsbereich: Vordrucke, diverse, Chlorfrei: Ja, Höhe: 297 mm, Ausführung der Bindung: Kopfleimung, Papierformat: A4, Anzahl der Blätter: 3 Blatt, Anzahl der Durchschläge: 1 Blatt, Besonderheiten: für kaufmännische Arbeitnehmer, auf dem aktuellen Stand der Rechtssprechung, Flächenmasse des Papiers: Blatt 1: 60g/m2, Blatt 2: 55 g/m2, Breite: 210 mm, Farbe der Durchschläge: blau, Farbe des Papiers: blau, Abheftlochung vorhanden: Ja, selbstdurchschreibend: Ja, Seitenzahlen vorhanden: Nein, Sprache: deutsch, Gestaltung / Ausführung: 2-fach, selbstdurchschreibend, Durchschreibepapier vorhanden: Ja, Papierprodukte/Formularbuch/Arbeitsvertrag & Berichtsheft

    Preis: 14.15 € | Versand*: 9.50 €
  • Die Sims 4 Coole Küchen-Accessoires
    Die Sims 4 Coole Küchen-Accessoires

    Die Sims 4 Coole Küchen-Accessoires

    Preis: 10.08 € | Versand*: 0.00 €
  • Casa Padrino Bar Trolley Servierwagen aus Mango Massivholz - Hotel & Restaurant Einrichtung Möbel
    Casa Padrino Bar Trolley Servierwagen aus Mango Massivholz - Hotel & Restaurant Einrichtung Möbel

    Casa Padrino Bar Trolley Servierwagen aus Mango Massivholz - Holz: Mango massiv, lackiert und gewachst - Metall: Nickel antik lackiert - Jeder Servierwagen ist ein Unitak, Farbabweichungen sind möglich - Lieferung = montiert - Servierwagen mit Auszugsplatte - 5 Hacken - 1gr. Schubllade - 2 kl, Schubladen - 2 Mehrzweckboxen - Ablage für Flaschen - Füsse: Rollen Sie kaufen ein Produkt der Marke Casa Padrino. Casa Padrino ist ein europaweit renomierter Produzent und Vertrieb von Barock Möbeln und ein eingetragenes Warenzeichen beim deutschen Patent und Markenamt.

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  • Was bei Arbeitsvertrag beachten?

    Beim Abschluss eines Arbeitsvertrags sollten verschiedene Punkte beachtet werden. Dazu gehören unter anderem die genaue Beschreibung der Tätigkeiten, die Arbeitszeiten, der Arbeitsort, die Vergütung, Urlaubsansprüche, Kündigungsfristen und eventuelle Zusatzleistungen wie z.B. betriebliche Altersvorsorge oder Bonuszahlungen. Es ist wichtig, dass alle Vereinbarungen schriftlich festgehalten werden, um Missverständnisse zu vermeiden. Zudem sollte der Vertrag auch Regelungen zu Überstunden, Arbeitsunfähigkeit und Datenschutz enthalten. Es empfiehlt sich, den Vertrag vor der Unterzeichnung sorgfältig zu prüfen und gegebenenfalls rechtlichen Rat einzuholen.

  • Wann liegt ein Arbeitsvertrag vor?

    Ein Arbeitsvertrag liegt vor, wenn zwei Parteien - der Arbeitgeber und der Arbeitnehmer - sich auf die Bedingungen einer Beschäftigung geeinigt haben. Dazu gehören unter anderem die Arbeitszeit, der Arbeitsort, die Vergütung und die Urlaubsregelung. Ein Arbeitsvertrag kann mündlich oder schriftlich abgeschlossen werden, wobei ein schriftlicher Vertrag in der Regel empfohlen wird, um Missverständnisse zu vermeiden. Ein Arbeitsvertrag muss nicht zwingend formal sein, sondern kann auch durch konkludentes Handeln zustande kommen, etwa durch die tatsächliche Aufnahme der Arbeitstätigkeit.

  • Was muss im befristeten Arbeitsvertrag stehen?

    Im befristeten Arbeitsvertrag müssen unter anderem Angaben zur Vertragsdauer, zum genauen Beginn und Ende des Arbeitsverhältnisses sowie zur vereinbarten Arbeitszeit enthalten sein. Zudem müssen die genaue Tätigkeit oder Position des Arbeitnehmers, der Arbeitsort und die Höhe des Gehalts festgelegt werden. Auch Regelungen zu Urlaubsansprüchen, Kündigungsfristen und eventuellen Sonderzahlungen sollten im befristeten Arbeitsvertrag enthalten sein. Es ist wichtig, dass alle Vereinbarungen klar und verständlich formuliert sind, um Missverständnisse und rechtliche Probleme zu vermeiden.

  • Ist ein schriftlicher Arbeitsvertrag Pflicht?

    Ist ein schriftlicher Arbeitsvertrag Pflicht? In Deutschland besteht grundsätzlich keine gesetzliche Pflicht, einen Arbeitsvertrag schriftlich abzuschließen. Allerdings empfiehlt es sich aus Beweisgründen und zur Klarstellung der Arbeitsbedingungen, einen schriftlichen Vertrag abzuschließen. Ein mündlicher Arbeitsvertrag ist zwar auch gültig, jedoch können Unstimmigkeiten oder Missverständnisse leichter auftreten. Ein schriftlicher Vertrag bietet beiden Parteien Sicherheit und Klarheit über die vereinbarten Konditionen und Pflichten. Es ist daher ratsam, einen schriftlichen Arbeitsvertrag abzuschließen, um mögliche Konflikte zu vermeiden und die Rechte beider Seiten zu schützen.

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  • Casa Padrino Barock Esszimmer Stuhl Gold / Gold  Mod2 / Rund - Möbel Interior Einrichtung
    Casa Padrino Barock Esszimmer Stuhl Gold / Gold Mod2 / Rund - Möbel Interior Einrichtung

    Handgefertigter Barockstuhl aus dem Hause Casa Padrino Farbe: Gold/Gold Höhe: ca. 99 cm Breite ca. 50 cm Tiefe ca. 47 cm Sitzhöhe ca. 55 cm Material: Massivholz Bezogen mit einem edlem Satin Stoff (100% Polyester) Füllung : Polyätherschaum-Polsterung Dieser Artikel ist ein authentisch handgefertigtes Antik Stil Replikat. Farbabweichungen, kleinere Risse, Farbabplatzungen, Antikspuren, Unebenheiten und andere Antikstil Merkmale sind Teil des Artikels und machen jedes Möbelstück zu einem Unikat. Hier kaufen Sie ein original Casa Padrino Produkt. Casa Padrino ist ein europaweit renommierter Produzent und Vertrieb von Barock Möbeln und ein eingetragenes Warenzeichen beim deutschen Patent und Markenamt.

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    Casa Padrino Luxus Bettisch 5 Stars Chrom Möbel Schlafzimmer Tisch - Frühstücken im Bett - Hotel Einrichtung Möbel

    Casa Padrino Luxus Bettisch 5 Stars Chrom Möbel Schlafzimmer Tisch Höhe ca 76 cm Abmessungen 220 x 55 cm Farbe: Chrom Material: Edelstahl Exzellente Verarbeitung

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    Casa Padrino Luxus Nacht Tisch 5 Stars Chrom Möbel Schlafzimmer Tisch - Nachtkommode Nachtkonsole - Hotel Einrichtung Möbel

    Casa Padrino Luxus Nacht Tisch 5 Stars Chrom Höhe ca 54 cm Abmessungen 65 x 61 cm Farbe: Chrom Material: Edelstahl Exzellente Verarbeitung

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  • Kennenlern-Set Haushalt
    Kennenlern-Set Haushalt

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Vegan, ohne Konservierungsstoffe, ohne kritische Inhaltsstoffe. + So macht Abspülen Spaß: HAKA SPÜLMITTEL (750 ml). Mit dem zitronig duftenden Geschirrspülmittel von HAKA ist der Abwasch im Handumdrehen erledigt! So sieht nachhaltige Sauberkeit für dein zu Hause aus. Nur ein paar Tropfen genügen, um hartnäckigen Schmutz zu lösen. Das HAKA Spülmittel Spritzige Zitrone sorgt für streifenfreie Sauberkeit und Glanz, dank besonderem Fettlöse-Booster und spezieller Glanzformel. Die hautschonende Rezeptur ist sanft zu deinen Händen. Da wir auf allergieauslösende Schaumverstärker verzichten, eignet sich das Spülmittel Konzentrat auch für Allergiker:innen und empfindliche Haut. Mit dem Nachfüllkanister sparst du Verpackungsmüll und tust etwas Gutes für die Umwelt.. Vegan, ohne bedenkliche Inhaltsstoffe, ohne allergieauslösende Schaumverstärker.. + Das Must-Have in jedem Haushalt: HAKA SCHEUERMILCH (750 ml). 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Der parfümfreie Balsam eignet sich ideal zur täglichen Pflege bei irritierter und stark strapazierter Haut. Die spezielle Pflegeformel mit Bisabolol und Allantoin wirkt nicht nur beruhigend und entzündungshemmend, sondern aktiviert auch die Zellerneuerung und beschleunigt die Regeneration der Haut. Hochwertiges Panthenol wirkt feuchtigkeitsspendend und erhöht den Schutz der Hautbarriere. Diese Wirkstoffkombination legt sich wie ein schützender Film auf die Haut, verhindert Feuchtigkeitsverlust und steigert die Hautelastizität. Hochverträglich und getestet: Der Haut-Balsam ist für jeden Hauttyp und Allergiker sehr gut geeignet. Die Hautverträglichkeit wurde im klinisch-dermatologischen Test mit „sehr gut“ bestätigt.

    Preis: 87.55 € | Versand*: 4.95 €
  • Ist der Arbeitsvertrag möglicherweise rechtswidrig?

    Um diese Frage zu beantworten, müsste man den konkreten Inhalt des Arbeitsvertrags prüfen. Es gibt verschiedene Aspekte, die einen Arbeitsvertrag rechtswidrig machen können, wie zum Beispiel Verstöße gegen das Arbeitsrecht oder Diskriminierung. Es wäre ratsam, sich an einen Rechtsanwalt oder eine Gewerkschaft zu wenden, um den Arbeitsvertrag genauer zu überprüfen.

  • Warum ist der Arbeitsvertrag wichtig?

    Der Arbeitsvertrag ist wichtig, da er die rechtlichen Rahmenbedingungen zwischen Arbeitgeber und Arbeitnehmer festlegt. Er regelt unter anderem Arbeitszeiten, Vergütung, Urlaubsanspruch, Kündigungsfristen und weitere wichtige Punkte. Ein klar formulierter Arbeitsvertrag schützt beide Parteien vor Missverständnissen und Streitigkeiten. Zudem dient er als Nachweis für getroffene Vereinbarungen und kann im Streitfall als rechtliche Grundlage dienen. Letztendlich schafft ein Arbeitsvertrag Transparenz und Sicherheit für beide Seiten.

  • Verlangt der Beitragsservice den Arbeitsvertrag?

    Nein, der Beitragsservice verlangt in der Regel keinen Arbeitsvertrag. Der Beitragsservice ist für die Erhebung der Rundfunkbeiträge zuständig und benötigt daher Informationen über den Wohnsitz und die Anzahl der Personen in einem Haushalt. Es kann jedoch vorkommen, dass der Beitragsservice bei Unklarheiten oder Zweifeln an den Angaben weitere Nachweise wie zum Beispiel eine Meldebescheinigung oder einen Mietvertrag anfordert.

  • Kann ein Arbeitsvertrag widerrufen werden?

    Ein Arbeitsvertrag kann in der Regel nicht einfach widerrufen werden, da er rechtlich bindend ist. Allerdings gibt es bestimmte Situationen, in denen ein Arbeitsvertrag aufgelöst werden kann, wie z.B. bei einem befristeten Vertrag oder bei Einvernehmen beider Parteien. Es ist wichtig, die genauen Bedingungen und rechtlichen Bestimmungen im Arbeitsvertrag zu prüfen, um zu verstehen, welche Möglichkeiten es gibt, den Vertrag zu beenden. Im Falle von Unstimmigkeiten oder Verstößen gegen den Vertrag können rechtliche Schritte eingeleitet werden, um den Vertrag aufzulösen. Es ist ratsam, sich im Zweifelsfall an einen Rechtsanwalt oder eine Rechtsberatungsstelle zu wenden, um professionelle Hilfe zu erhalten.

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